D

Ker se od 3. do 9. oktobra 2022 odvija Teden otroka, katerega podpornik smo tudi Ljubljanske mlekarne, smo za naše zaposlene organizirali predavanje Najstnik 11.0.  

Predavanje, ki ga izvaja zavod Mavrični bojevniki, je starše, skrbnike in bodoče starše najstnikov na sproščen in iskren način opolnomočilo, da se bodo s svojimi otroki lažje soočali. Izvedeli so, s kakšnimi izzivi se najstniki soočajo, kakšno vlogo imajo oni kot starši in kakšne so vrednote današnjih mladostnikov.

Predavanje smo organizirali v okviru certifikata Družbeno odgovoren delodajalec, ki ga podeljuje Inštitut Ekvilib, z namenom pridobivanja veščin za usklajevanje poklicnega in zasebnega življenja ter kakovostne vzgoje otrok.

20221005_140739

O zavodu Mavrični bojevniki

Zavod promovira zdrav način življenja in razmišljanja med mladimi in odraslimi v Sloveniji. Združuje različne strokovnjake s področij dela z mladimi, šolstva in izobraževanja, psihoterapije ter ostalih vladnih in nevladnih organizacij. Nudi tudi pomoč mladim z motnjo ADHD (motnja pozornosti in hiperaktivnost).

 

Knjiznica-LM-Berta-960X550-splet

V Ljubljanskih mlekarnah smo 30. oktobra 2022 odprli Knjižnico na delovnem mestu za naše zaposlene, ki poteka v sodelovanju z Mestno knjižnico Ljubljana. Veseli nas, da smo eno od štirih podjetij, ki bomo to jesen in zimo gostili knjižno zbirko, pripravljeno s strani bibliotekarjev.

Zavedamo se, da branje predstavlja pot do informacij in znanja, je pomembno za osebnostno rast in za boljše razumevanje sebe in sveta okoli nas. Zato smo knjižnico pripeljali kar do zaposlenih.

Skupina Lactalis, ki je eno od vodilnih živilskih podjetij in največje mlekarsko podjetje na svetu, združuje pragmatične in drzne sodelavce, ki so željni poklicnega razvoja. Ljubljanske mlekarne, ki smo del skupine Lactalis, pa zagotavljamo stabilnost in varnost zaposlitve in hkrati omogočamo razvoj, inovativnost in uresničevanje ciljev sodelavcev.

20220930_095534

Knjižnica na delovnem mestu je le ena izmed ugodnosti in aktivnosti, ki jih pod okriljem naše znamke delodajalca organiziramo za naše zaposlene. #LactalisExperience

»Eno poglavje na dan prežene zdravnika stran.«

 

9

18 otrok sodelavcev Ljubljanskih mlekarn je letos prvič prestopilo šolski prag. Pomemben dan jim je polepšalo priročno darilo.

Naše prvošolčke vsako leto obdarujemo okviru družbeno odgovorne znamke S posluhom za jutri. Letos so prejeli priročno trajnostno stekleničko Equa z našo kravico Berto, ki jih spodbuja k pitju vode iz pipe.

Dragi prvošolci, srečno!

Pod okriljem certifikata Družbeno odgovoren delodajalec, ki ga podeljuje Inštitut Ekvilib, otroke sodelavcev obdarimo tudi ob rojstvu in za novo leto, ko jih povabimo na novoletno predstavo.

8

V letošnjem letu bomo ponovno odprli vrata našega podjetja in jih povabili na tradicionalni Dan družin, med poletnimi počitnicami pa staršem otrok olajšamo tudi dostop do kakovostnega počitniškega varstva.

Letos so se otroci sodelavcev lahko udeležili Zmajčkovega košarkarskega kampa, ki ga organizira Košarkarski kamp Cedevita Olimpija, in Olimpijskega športnega tabora s Foksijem v organizaciji Olimpijskega komiteja Slovenije.

tw svetovni dan šolskega mleka

Svetovni dan šolskega mleka, ki ga vsako leto obeležimo zadnjo sredo v septembru, nas opozarja na to, kako pomembno je mleko v prehrani otrok in mladine.

S tem v mislih smo Ljubljanske mlekarne že drugo leto zapored partner programa Ekošola s projektom Mlekastično. V okviru znamke družbene odgovornosti S posluhom za jutri s projektom Mlekastično otroke in mladostnike ozaveščamo o odgovornem pridobivanju mleka s slovenskih kmetij, o pomenu in vplivih lokalne samooskrbe z mlekom in drugih vsebinah s področja mlekarstva.

V prejšnjem letu je bilo v projekt Mlekastično vključenih 155 ustanov, 7.730 mladih in 723 mentorjev.

Šolska prehrana je izredno pomemben temelj uravnotežene prehrane posameznika, zato ji tudi v Evropski uniji namenimo veliko pozornosti. Svetovni dan šolskega mleka obstaja že od leta 2000, ko ga je razglasila Organizacija Združenih narodov za prehrano in kmetijstvo (FAO).

 

Ste vedeli? … da šole v šolski shemi letno razdelijo otrokom približno 192.000 litrov mleka ter 42.000 litrov mlečnih izdelkov?

12

39 sodelavcev Ljubljanskih mlekarn, z direktorjem Tomažem Žnidaričem na čelu, je čistilo okolico ljubljanskega obrata za Bežigradom.

V polni opremi smo se sprehodili po Slovenski in Tolstojevi ulici, očistili pa smo tudi predel ob železniški progi ter skupaj odstranili 80 kg odpadkov.

Po lanskoletni čistilni akciji okolice Save pri Črnučah z Ekologi brez meja, smo se letos odločili počistiti pred svojim pragom. Majhna količina najdenih odpadkov je pokazatelj, da je naša okolica oziroma Ljubljana zelo čisto mesto, njeni prebivalci pa smo vestni pri odlaganju in ločevanju smeti.

 

14

Čistilno akcijo smo izvedli v okviru iniciative skupine Lactalis ob svetovnem dnevu čiščenja, ki že četrto leto zapored spodbuja 85.000 sodelavcev po vsem svetu, da se pridružijo svetovnemu gibanju za ohranjanje planeta nevladne organizacije Let’s Do It World.

Z veseljem smo doprinesli svoj delček v mozaik gibanja, katerega cilj je svet brez odpadkov. Ozaveščanje zaposlenih o Skrbi za okolje je del Lactalisove politike upravljanja z embalažo kot tudi pomembna aktivnost v okviru naše znamke družbene odgovornosti S posluhom za jutri.

dan družin

Po štiriletnem premoru smo 14. septembra odprli vrata mlekarne družinskim članom naših sodelavcev.

Na tradicionalnem druženju z rekordno udeležbo se je sodelavcem in njihovim družinam pridružila svetovna zvezdnica športnega plezanja, olimpijska prvakinja Janja Garnbret, ki je navdušila v moderiranem pogovoru o plezanju in njeni poti do uspeha. Mimogrede jim je tudi zaupala, da je njen najljubši mlečni izdelek grški tip jogurta, seveda so vsi sklepali, da Mu Athentikos.

Za najmlajše obiskovalce je odlično poskrbela ekipa animatorjev Olimpijskega komiteja Slovenije z mini olimpijado. Po uspešno opravljenih športnih izzivih, bilo jih je toliko, kot je olimpijskih krogov, so otroci prejeli priznanje in Alpsko mleko s Foksijem. Presenetil pa jih je seveda tudi Foksi.

Na srečanju ni manjkalo pijače in jedače: jogurti, skute za otroke, sladoledi, ledena kava, siri in seveda Alpsko mleko, katerega proizvodnjo so si za zaključek tudi skupaj ogledali.

spletna websi

Na 11. podelitvi nagrad WEBSI za digitalne presežke v preteklem letu smo prejeli dve nagradi.

Ponosni smo, da smo med 180 prijavljenimi projekti prejeli 2 od 34 prestižnih nagrad in dokazali, da se lahko tudi na spletu kosamo z najboljšimi. Nagradi je na podelitvi v Festivalni dvorani Ljubljana prevzela vodja blagovnih znamk Špela Kozolc.

Prejeli smo:

  • 1. mesto v kategoriji Mobilni projekti za Spletno igro Alpskih super junakov 2021 (v sodelovanju z Engagency, NuFrame, d. o. o. in Sport Media Focus, d. o. o.).
  • 3. mesto v kategoriji Posebni digitalni projekti za Mumetnost (v sodelovanju s Herman & partnerji, d. o. o.).

Iskreno čestitamo marketinški ekipi in vsem, zaslužnim za zasnovo in izvedbo dveh odličnih projektov!

Ambasadorji 2

Ambiciozno, zavzeto in na preprost način so tri vrednote Ljubljanskih mlekarn in skupine Lactalis. Da bi še povečali njihovo prepoznavnost med sodelavci, smo s pomočjo nominacij izbrali 12 sodelavcev, ki so postali ambasadorji vrednot.

Ravnanje v skladu z vrednotami podjetja je eno od gonil našega uspeha. Tako so vsi novo zaposleni seznanjeni z njimi že ob prihodu, skozi različne aktivnosti pa naše sodelavce neprenehoma spodbujamo k ravnanju v skladu z njimi. S pomočjo nominacij smo tako prav posebej nagradili 12 sodelavcev, ki so bili izbrani za ambasadorje vrednot. Ti so poseben zgled vsem zaposlenim v Ljubljanskih mlekarnah, saj poosebljajo ravnanja, ki nas peljejo do skupnega cilja: zagotavljanje okusnih, zdravih in varnih mlečnih izdelkov za potrošnike vseh generacij.

SASA8396

Katere so vrednote Ljubljanskih mlekarn in skupine Lactalis?
Ambiciozno

Zastavljamo si visoke cilje, iščemo priložnosti in nenehne izboljšave, prepoznavamo področja za razvoj sebe in drugih, širimo znanje in izkušnje.

Zavzeto

Delujemo, kot da je podjetje naša last, ga podpiramo in ščitimo, sprejemamo odgovornost za svoja dejanja in iščemo poti, ne ovire.

Na preprost način

Delujemo praktično in učinkovito, komuniciramo jasno in odkrito, težavam pa se ne izogibamo, pač pa jih poskušamo rešiti.

Agra VZM 2022

V okviru sejma Agra, ki bo v Gorji Radgoni potekal med 20. in 25. avgustom, smo Ljubljanske mlekarne na 36. mednarodnem ocenjevanju mleka in mlečnih izdelkov prejele 11 medalj za 11 ocenjevanih izdelkov.

Izdelki Ljubljanskih mlekarn so se na Mednarodnem ocenjevanju mleka in mlečnih izdelkov ponovno odlično odrezali, na kar smo izredno ponosni. To potrjuje, da delujemo uspešno in sledimo našemu vodilu potrošnikom zagotavljati kakovostne in varne mlečne izdelke.

Veliko zlato medaljo so prejeli izdelki:

  • EGO mango, kurkuma 500 g,
  • Mu muki skuta malina,
  • Mu muki skuta borovnica,
  • Mu Cuisine BIO nepasirana skuta 500 g in
  • Maxim Premium pasijonka.

Zlato medaljo sta prejela izdelka:

  • Planica Rajska in
  • Maxim Premium mandelj.

Srebrno medaljo so prejeli izdelki:

  • Mu Athentikos jogurta v kilogramskem pakiranju,
  • Planica Kraljevska,
  • Planica Original Light in
  • Maxim Premium stacciatella.

 

Na Mednarodnem ocenjevanju mleka in mlečnih izdelkov se ocenjujejo videz, barva, vonj in okus, pri čemer videz in barva prineseta po največ tri točke, vonj štiri, najpomembnejša lastnost – okus – pa deset.

1649405795779

Eden od štirih stebrov naše znamke družbene odgovornosti S posluhom za jutri je KAKOVOST IZDELKOV. Naš cilj je, da porabniki naših izdelkov uživajo v varnih, kakovostnih in okusnih izdelkih. Doseči vse troje ni enostavno in za to se trudimo na vseh področjih delovanja podjetja.

V Ljubljanskih mlekarnah vsak dan skrbno pregledujemo naše izdelke na senzoričnih ocenjevanjih, kjer ocenjujemo embalažo, datum uporabe, videz izdelka, konsistenco, vonj in okus.

Zanimiva dejstva o senzoričnih ocenjevanjih:

  1. V letu 2021 so naši notranji ocenjevalci pregledali kar 33.095 vzorcev.
  2. Senzorična ocenjevanja potekajo vsak dan.
  3. Ocenjujejo trije redni ocenjevalci, to jim vzame 30 minut dnevno.
  4. Vsak ocenjevalec je v 2021 pregledal po 42 vzorcev na dan (skupno kar 127).
  5. Pregledujemo vsako serijo, izdelke preden gredo na trg, vzorce ob izteku roka uporabe, …

Poleg rednih ocenjevanj imamo tudi panele sodelavcev za ocenjevanje ključnih izdelkov. V 2021 so pregledali 488 vzorcev.